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      寶安價值觀

      BAOAN VALUES

      • 企業使命:為顧客創造價值,為員工創造機會,為股東創造財富,為社會創造效益。
      • 核心理念:資源增值。
      • 經營理念:以顧客價值為導向,以利潤現金為目標。
      • 管理理念:人才為本,創新為源。
      • 團隊理念:真誠關懷、敬業負責、務實高效、合作進取。
      • 哲學理念:用變的思想認識世界,以和的方法改造世界。

      寶安金句

      BAOAN VERSE

      思想:
      只有思想的創造,才有價值的創造。
      只有思想領先,才能在行動和結果上領先。
      精神:
      精神在,一切都在?!【癫坏?,方寸不亂。
      修養:
      克制、謙虛、執著。
      好學、力行、知恥。
      建立“自我”,追求“無我”。
      放下身段,放開胸懷,放寬視野。
      學習:
      永遠當好學生。
      學習的速度就是賺錢的速度。
      虛心學習、潛心學習、專心學習。
      只有學習先進,才能成為新的先進。
      創業:
      創業難,守業難,知難不難。
      在寶安的詞典里,從來就沒有“困難”這兩個字。
      目標:
      每天盯住自己的目標。
      做不了第一,就跟著第一。
      只要選對了路,就不怕路遠。
      創新:
      思路決定出路。
      學習別人,走自己的路。
      使創新成為我們的名片。
      一個不創新的企業是沒有前途的企業。
      創新是出路、創新是活路、創新是生存和發展的唯一之路。
      改變:
      知變、應變、改變。
      思變、求變、善變。
      競爭:
      偉大的成功,來自偉大的對手。
      把別人的長處看夠,把自己的短處看透。
      方法:
      用時間換空間,用利益促發展。
      做事走“窄門”,做人走“矮門”。
      不為失敗找理由,要為成功找方法。
      一流的人找方法,二流的人找借口。
      經營:
      盡人性、盡物性。
      正大光明,合法經營。
      兩條腿走路,加減法并舉。
      資產證券化,證券國際化。
      投資:
      投資失敗是最大的失敗。
      寧可流口水,不要流淚水。
      寧可走慢一步,不可走錯半步。
      危機:
      警惕緩慢逼近的危險。
      看不出問題是最大的問題。
      前有標兵,后有追兵。標兵不斷拉大差距,追兵已經兵臨城下。
      客戶:
      用心感動客戶。
      人脈就是金脈。
      全心全意為客戶服務。
      做一筆生意,交一個朋友。
      心中有客戶,時刻想客戶, 一切為客戶。
      親近他,了解他,琢磨他, 聯系他,服務他。
      營銷:
      賣不出去的產品就是廢品。
      一切服務銷售,一切服從銷售。
      信息:
      信息就是財富。
      信息就是金庫。

      調整:
      知進知止,把握趨勢。
      在發展中調整,在調整中發展。

      品牌:
      品牌無價。
      信譽是價值無限的資產。

      制度:
      制度是第一生產力,制度是第一競爭力。

      用人:
      能上庸下平讓。
      用新勵舊去庸。

      獎懲:
      獎得心動,罰得心痛。

      行動:
      心動不如趕快行動。
      每天一小步,都是新高度。
      每個問題都是改進的機會。

      執行:
      沒有任何借口。
      落實必須指向具體。

      財務:
      現金為王。
      財務穩健是長壽企業的關鍵。
      沒有現金流的生意就不是好生意。
      寧可利潤少一點,也要周轉快一點。

      成本:
      把成本當投資。
      管住每一筆開支。
      降低成本是每個人的責任。
      時時刻刻對成本保持高壓。
      削減一分成本,增加成倍利潤。
      控制成本是財務人員的第一要務。

      三字經:
      三專:專心、專業、專注。
      三見:聽意見、無成見、有主見。
      三看:看市場、看同行、看自己。
      三自:自我反省、自我否定、自我批判。
      三最:最大的穩健是財務穩健,最大的失誤是投資失誤,最大的節約是時間節約。

      五字經:
      五 量:做實是總量,盤活是存量, 突破是增量,學習是變量, 執行是力量。
      五 化:崗位責任化,工作流程化, 行為制度化, 獎罰公開化, 培訓持續化。
      五 子:摸清底子,換好腦子,出好點子,找對路子,調好班子。
      五優化:數量優化、結構優化、功能優化、系統優化、過程優化。
      五 點:抓緊關鍵點,克服薄弱點,消除盲點,把握結合點,找準突破點。

      態度:
      站著身子做人,彎著身子做事。
      世界級企業的背后是員工世界級的敬業。
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